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In Thüringen liegt der Tarif-Eck bei 26,84 EUR/Std.. Prüfe deinen Marktwert.
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Regionaler Tarif-Check: Thüringen
Tarifvertrag Fliesenleger
Thüringen 2026
Regionale Tarifdaten für Fliesenleger in Thüringen : Ecklohn 26,84 EUR/Std.. Beschäftigte profitieren hier von überdurchschnittlichen Verdienstmöglichkeiten.
Zwei klare Wege: Talentpool für Fachkräfte · Einzeljob/PRO für Betriebe (unten und nach dem Ecklohn).
Direkte Antwort: Was verdient ein Fliesenleger in Thüringen nach Tarif?
Der tarifliche Ecklohn für Fliesenleger in Thüringen beträgt 26,84 EUR/Std. (Stand 2026-04-01). Quelle: Bauhauptgewerbe GTL (tarifregister NRW bau6.pdf); gilt bundeseinheitlich ab 01.04.2026. Gilt in tarifgebundenen Betrieben im Tarifgebiet.
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Zum TalentpoolTarif-Ecklohn
26,84 EUR/Std.
Tarifwert für Thüringen, gültig ab 01.04.2026
Betriebe vor Ort
30.000+
Fachkräftemangel-Quote: 84%
Entwicklung
+4,2%
Ø Tarifsteigerung in Thüringen bis 2026
Was verdient ein Fliesenleger in Thüringen im Jahr 2026?
Der tarifliche Ecklohn für Fliesenleger in Thüringen beträgt 26,84 EUR/Std. (Stand 2026-04-01).
Quelle: Bauhauptgewerbe GTL (tarifregister NRW bau6.pdf); gilt bundeseinheitlich ab 01.04.2026. Gilt in tarifgebundenen Betrieben im Tarifgebiet.
In Städten wie Erfurt, Jena, Gera gilt derselbe BL-Tarifrahmen, die Stadt ist kein eigenes Tarifgebiet.
Arbeitgeber-Perspektive
Als Arbeitgeber in Thüringen profitieren Sie von klaren tariflichen Strukturen. Die Transparenz bei Gehaltsangaben erhöht die Qualität der Bewerbungen und verkürzt Besetzungszeiten.
- 78 Tage Vakanz kosten Sie pro unbesetzter Stelle bares Geld
- 2,93 offene Stellen pro Bewerber: Sie konkurrieren, nicht suchen
- Marktlohn 3142 EUR: Unter 2980 EUR Tarifboden antwortet niemand
- Ohne Montage- und Auslöse-Regelung landen Bewerbungen im Archiv
Arbeitnehmer-Perspektive
Mit 26,84 EUR/Std. als tariflichem Eck bietet der Rahmen für Fliesenleger in Thüringen eine belastbare Orientierung. Mit Spezialisierungen und Weiterbildungen sind höhere Einstufungen erreichbar.
- BA-Median 3142 EUR: Wer unter 2980 EUR fängt, verliert direkt
- Fliesenleger-Markt 2,93: Sie können sich Stellen aussuchen
- Zulagen oft nicht im Tariflohn: Verhandlungshebel pro Auftrag
- Tarifpartner IG BAU/ZDB: Mindestlohn ist Verhandlungsbasis, nicht Deckel
Warum sich Fliesenleger
in Thüringen lohnt
Thüringen zählt mit rund 2,1 Mio. Einwohnern zu den wirtschaftlich starken Regionen für das Handwerk.
Im Bereich Fliesenleger zeigt die Online-Suchquote von 84% ein hohes Interesse an Fachkräften und Tarifinformationen. Besonders Feinmechanik sowie Elektro prägen das wirtschaftliche Umfeld.
Grünes Herz Deutschlands
Hohe Lebensqualität und zentrale Lage.
Optik-Region Jena
High-Tech-Impulse für die Feinmechanik und Elektrotechnik.
Werkzeugbau-Tradition
Weltmarktführer im Bereich Werkzeuge und Formenbau.
Starkes Baugewerbe
Nachfrage durch Sanierung historischer Innenstädte (Erfurt/Weimar).
Familiengeführte Betriebe
Hohe Mitarbeiterloyalität und flache Hierarchien.
Digitalisierungs-Boost
Thüringen investiert massiv in die digitale Infrastruktur.
Rahmenbedingungen
Die wirtschaftliche Lage wird durch Förderprogramme wie Digitalbonus Thüringen unterstützt. Für Fliesenleger-Betriebe bieten sich damit gute Perspektiven.
Einwohner 2,1 Mio.
Wirtschaftsstandort Thüringen ist das Land
Leitbranche Feinmechanik
Tarifwissen kompakt
In Thüringen sind tarifgebundene Betriebe verpflichtet, die vereinbarten Löhne zu zahlen. Davon profitieren sowohl Arbeitnehmer (planbare Gehaltsentwicklung) als auch Arbeitgeber (klare Strukturen).
40 Std./Woche
30 Tage Urlaub
bundesweit
Karrieremöglichkeiten als Fliesenleger
nach Ausbildung
LG3 Facharbeiter Einstieg GTL
LG3 Facharbeiter Einstieg GTL
4.155 bis 4.155 €
nach 2-3 Jahren
LG4 Eck GTL
LG4 Eck GTL
4.515 bis 4.515 €
nach 5+ Jahren
LG4 Fliesen Sonder GTL
LG4 Fliesen Sonder GTL
4.652 bis 4.652 €
nach Führung
LG highest Werkpolier GTL
LG highest Werkpolier GTL
5.151 bis 5.151 €
Fliesenleger-Tarifvertrag: Das Wichtigste auf einen Blick
Ecklohn und Einstieg
Tariflicher Ecklohn in Thüringen: 26,84 EUR/Std. (gültig ab 01.04.2026).
Tarif-Eck (Thüringen): 26,84 EUR/Std.
Zulagen & Zuschläge
Neben dem Grundgehalt gibt es vielfältige Möglichkeiten, das Einkommen zu steigern.
Knie-Zulage / Erschwernis: 10-20%
Wegezeitentschädigung: Entfernungsabhängig
Leistungsakkord: Variabel
Montagezulage fällt an, sobald die Baustelle außerhalb des Betriebssitzes liegt und keine tägliche Heimkehr möglich ist. Auslöse ersetzt die doppelte Haushaltsführung und deckt Übernachtung sowie Verpflegungsmehraufwand ab. Erschwerniszulagen werden für Arbeiten mit erhöhter Belastung wie Großformatverlegung oder Hohlraumdübel-Bohrung in Altbauten gezahlt. Typisch sind 8 bis 15 EUR pro Arbeitstag, bei auswärtigen Montagen auch deutlich mehr.
Mehr als Tarif
Diese übertariflichen Signale setzen Wettbewerbsbetriebe ein.
- Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung ab dem ersten Tag, auch für Gesellen
- Übernahme der Kosten für Führerschein Erwerb C1E bei Montageeinsatz
- Beteiligung am Baustellenergebnis statt nur Stundenlohn
Häufige Fragen zum Fliesenleger-Tarif in Thüringen
Was ist der Tarif-Ecklohn für Fliesenleger in Thüringen?
Der tarifliche Ecklohn für Fliesenleger in Thüringen beträgt 26,84 EUR/Std. (LG4 Fliesen Sonder GTL), gültig ab 2026-04-01. Gilt in tarifgebundenen Betrieben im jeweiligen Tarifgebiet. Quelle: Bauhauptgewerbe GTL (tarifregister NRW bau6.pdf); gilt bundeseinheitlich ab 01.04.2026.
Wie hoch ist die Ausbildungsvergütung für Fliesenleger in Thüringen?
Die Ausbildungsvergütung (tariflich) liegt bei 1. Jahr: 1.122 EUR, 2. Jahr: 1.351 EUR, 3. Jahr: 1.610 EUR, 4. Jahr: 1.741 EUR pro Monat (ab 2026-04-01). AJ1-4 gewerblich bau6; Fachklasse +60 EUR
Gilt der Tarif in jeder Stadt in Thüringen?
Der Tarif gilt räumlich im Tarifgebiet bzw. Bundesland Thüringen, nicht automatisch in jedem Betrieb. Stadt und Tarifgebiet sind nicht dasselbe. Nur tarifgebundene Betriebe (oder AVE-Bereiche) müssen die Tabellen anwenden. Prüfen Sie die Tarifbindung des Arbeitgebers.
Was ist der Unterschied zu AVE und gesetzlichem Mindestlohn?
AVE macht Branchentarife für alle Betriebe der Branche verbindlich, wo erklärt. Regionale Ecklöhne sind oft höher und gelten in tarifgebundenen Betrieben. Der gesetzliche Mindestlohn ist die allgemeine Untergrenze und ersetzt keinen Fach-Tarif.
Mindestlohn vs. Tarifboden: Fliesenleger
Was gesetzlich gilt, was die Branche regelt, was der Tarifvertrag festlegt.
Gesetzlicher Mindestlohn
13,90 €
pro Stunde, ab 2026
§ 1 MiLoG
Branchenmindestlohn Fachkraft
26,84 €
pro Stunde, ab 2026-04
Fliesen LG4 Sonder GTL ab 01.04.2026
Tarifboden (regionaler Eck)
26,84 EUR/Std.
pro Stunde
Bauhauptgewerbe GTL (tarifregister NRW bau6.pdf); gilt bundeseinheitlich ab 01.04.2026
Quellen: Mindestlohnkommission / BMAS, bau6.pdf, Zentralverband Deutsches Baugewerbe (ZDB) / Baugewerbe-Verbände
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