Recruiting-Content auf Autopilot
Aus einer Stellenanzeige werden Social-Posts, WhatsApp-Inhalte, Jobportal-Texte, lokale Beiträge und messbare Reichweite. Speziell für Betriebe, die Fachkräfte im Handwerk gewinnen müssen.
Warum Stellenanzeigen allein nicht mehr reichen
Fachkräfte sehen Ihre Anzeige selten nur an einem Ort. Sie brauchen wiedererkennbare Inhalte für die Kanäle, die Handwerker wirklich nutzen.
Jeder Kanal kostet Zeit
Ein Job muss für Website, WhatsApp, Google Business Profile, LinkedIn und Jobportale anders formuliert werden.
Copy-Paste bleibt liegen
Texte werden vorbereitet, aber nicht konsequent veröffentlicht. Gute Anzeigen verlieren in den ersten Tagen Reichweite.
Niemand sieht den echten Kanalwert
Ohne Tracking bleibt unklar, ob WhatsApp, LinkedIn, lokale Communities oder Google wirklich Bewerbungen bringen.
Ein Job wird zur ganzen Reichweitenstrecke
Das Content Studio übersetzt eine offene Stelle in konkrete Inhalte, kanalweise Ausspielung und messbare Ergebnisse.
1. Job erstellen
Die KI erstellt aus Stichpunkten eine handwerksspezifische Stellenanzeige mit klaren Aufgaben, Benefits und Standortbezug.
2. Launch-Kit erzeugen
Aus der Anzeige entstehen Social-Texte, WhatsApp-Inhalte, Portaltexte, Bildideen und QR-Code-Material.
3. Kanäle bespielen
Pro nutzt Copy-Paste und Exporte. Business bündelt Multiposting, Auto-Post und Standortkanäle.
4. Reichweite messen
Score, Share-Tracking und Attribution zeigen, welche Kanäle Klicks, Bewerbungen und Einstellungen auslösen.
Die Kanäle, die im Handwerk zählen
Keine generische Social-Media-Suite. Die Inhalte sind auf lokale Jobs, mobile Bewerbungen und sichtbare Betriebe ausgelegt.
Bewerbungslink, Status-Bild und teilbarer Kurztext
Seriöse Recruiting-Posts für Fachkräfte und Netzwerk
Google Business Profile
Lokale Beiträge und Review-Antworten im Betriebsprofil
Jobportale
Vorbereitete Texte für JOIN, Indeed und Kleinanzeigen
Kalender
Empfohlene Zeitfenster für planbare Veröffentlichungen
Medienbibliothek
Logo, Teamfotos und Betriebsmotive direkt im Reichweite-Modul
Welcher Plan passt zum Content Studio?
Einzeljob löst eine konkrete Stelle, Pro macht wiederkehrende Inhalte schneller, Business nimmt dem Team die Verteilung und Messung ab.
Einzeljob
49 € einmalig
- Launch-Kit für genau diesen Job
- Social-Text und WhatsApp-Status-Bild
- Portaltexte für manuelle Nutzung
- 30 Tage Laufzeit, kein Abo
Pro
79 € pro Monat
- Launch-Kit für alle Jobs
- 8 Employer-Branding-Templates
- Social- und Jobportal-Texte zum Kopieren
- Reichweite-Score und Medienbibliothek
Business
149 € pro Monat
- Auto-Post beim Veröffentlichen
- Multiposting auf GBP, LinkedIn und Meta
- Attribution bis Bewerbung und Einstellung
- Multi-Standort mit eigenen Kanälen
Ein zusätzlicher Geselle bezahlt das Content Studio vielfach
Wenn bessere Reichweite nur eine zusätzliche passende Bewerbung auslöst, ist der wirtschaftliche Hebel größer als die Softwarekosten.
typischer Monatswert durch zusätzlich mögliche Aufträge
Pro-Plan mit Launch-Kits und Reichweite-Modul
pro Monat bei mehreren offenen Stellen realistisch
Für lokale Betriebe, nicht für Influencer-Kalender
Das Content Studio denkt vom offenen Job aus: Gewerk, Stadt, Benefits, Bewerbungsweg, QR-Code, Google Business Profile und messbare Bewerbungen. Genau dort unterscheidet es sich von allgemeinen Social-Media-Tools.
Häufige Fragen
Ist das Content Studio ein allgemeines Social-Media-Tool?
Nein. Es ist auf Recruiting im Handwerk ausgelegt. Inhalte entstehen aus konkreten Stellenanzeigen, Standorten, Gewerken und Bewerbungswegen.
Kann Pro automatisch posten?
Pro liefert fertige Inhalte zum Kopieren, Launch-Kits, Templates und Reichweite-Score. Automatisierung und kanalübergreifende Attribution sind Business-Funktionen.
Welche Kanäle sind relevant?
Für Handwerksbetriebe sind vor allem WhatsApp, Google Business Profile, LinkedIn, lokale Communities und manuell genutzte Jobportale relevant.